Команда.
Вы формируете команду, нацеленную на результат. Сотрудники небезразличны к компании, замотивированы и инициативны
Диагностика команды, текущего состояния дел.
Вы сможете увидеть, как работает ваша команда вместе, кто тормозит или мешает работе
Цель.
Вместе сформируете единую цель компании, видение, ключевые ценности, которая поможет достичь договоренностей
Общее понимание.
Разрабатываете стратегию, понятую для всех сотрудников, все знают, что должны сделать, чтобы реализовать ее
Решения.
В конце сессии вы получаете конкретный план действий для достижения цели со сроками и ответственными, сформированный совместными усилиями
Коммуникации.
Налаживаете взаимодействия внутри и между подразделениями. Научитесь договариваться
Новые идеи.
Совместно с командой вы сможете
генерировать новые крутые идеи.
1 ЭТАП
Встреча с заказчиком, инициатором проекта снятие запроса
Отчет по встрече, техническое задание (Уточнение запроса, согласование темы, плана сессии и т.д.)
4 ЭТАП
Обработка интервью (подготовка к сессии, корректировка плана работ, согласование с заказчиком)
5 ЭТАП
Проведение сессии (1-2 дня)
6 ЭТАП
7 ЭТАП
Поддерживающая встреча (2-4 часа)
1. СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В ОФИСЕ (выходной)
+ Легче и быстрее организовать
2. ВЫЕЗДНАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ
+ Большая вовлеченность участников команды, сосредоточенность на вопросе ( не отвлекает операционная деятельность). В результате быстрое и эффективное принятие решений
Политика Конфиденциальности